作为曾经的“日不落帝国”，英国作为老牌资本主义国家之一，始终是全球商业竞争的热土。由于其高度发达的经济体系、成熟开放的商业环境、优质的劳动力资源以及在国际上的重要地位，许多中国企业将英国视为一个不可或缺的重要出海窗口。本文先介绍了英国的国家概况，再重点说明英国雇员薪资的情况。

英国概况

英国位于西欧，是一个由大不列颠岛上的英格兰、苏格兰、威尔士以及爱尔兰岛东北部的北爱尔兰组成的邦联制岛国。国土总面积为24.41万平方公里（包括内陆水域）。截至2020年中，英国的人口约为6710万，劳动力占总人口的75.6%。约有70万华人华侨，主要集中在伦敦、曼彻斯特和伯明翰等大中城市。英国的政体是君主立宪制，国王作为国家元首、最高司法长官、武装部队总司令以及英国圣公会的“最高领袖”。主要政党包括保守党、工党、自由民主党、英国独立党和苏格兰民族党等。2021年1月，英国正式脱欧，目标是建立“全球化英国”，开启新的发展篇章。目前，英国的政治形势总体稳定，凭借开放的市场体系、成熟的商业环境、完善的法律制度以及在新兴领域的创新活力，继续吸引全球投资者的关注。

作为世界第五大经济体和欧洲第二大经济体，2021年英国的国内生产总值为2.3万亿英镑，同比增长7.5%，人均国内生产总值为32555英镑。从2021年至今，英国通过支持企业和民生、鼓励投资和创新，着力发展数字经济和低碳经济，并与70多个国家签署自贸协定，申请加入《全面与进步跨太平洋伙伴关系协定》（CPTPP），推进“印太战略”，推动世界贸易组织改革，力求重塑与其雄心相匹配的国际形象，并在全球竞争中获得新优势。

中英经济互补性强，合作基础扎实，韧性突出，领域广泛，潜力巨大。中英经贸合作成果显著，给两国人民带来了实实在在的利益。2021年，双边货物贸易进出口总额创下历史新高，达1126亿美元，同比增长21.9%。截至2021年底，中国对英国的直接投资存量为190亿美元，已在英国投资经营的中国企业超过800家，遍布全英三岛，创造了超过6万个当地就业岗位。同时，2021年英国对中国的投资增长了22%，吸引中国投资增长达246%。

中英两国政府和工商界共同希望巩固和发展双边经贸合作。在深化贸易、金融、制造和基础设施建设等传统领域合作的同时，双方也在医疗卫生、绿色科技、绿色金融、新能源汽车、数字经济和创意产业等新领域不断拓展务实合作，努力开拓第三方市场。自2021年以来，一批新的中国投融资项目在英国落地或稳步推进，涉及绿色金融、新能源、医疗卫生和数字科技等领域。伦敦的离岸人民币清算量已突破60万亿元，两国中央银行续签了双边本币互换协议，未来五年的互换规模为3500亿元人民币/400亿英镑。中英经贸合作正迎来新的历史机遇期。

薪资解读

最低工资标准

英国的最低工资标准取决于雇员的年龄，具体标准划分如下：

额外薪金

在英国，没有法定关于支付第13薪的法律规定。

发薪周期

在英国，每月发薪一次，雇主通常在每月25日至30日之间支付工资。

注：英国官方货币为英镑（GBP），人民币可以与英镑直接兑换。

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